АйЯй Новости АйЯй Новости Интересные новости со всего мира
Повысить заработную плату контрактникам и другим военнослужащим стало реальным в процессе постепенной стабилизации экономики, которая в 2018 году должна выйти на новый уровень, с минимальной инфляцией за последние 5 лет в 4-4,5%.
Контрактником считается человек, работающий в непризывных вооруженных силах по договору (контракту). Не смотря на то, что такой вид службы считается добровольным, тем не менее, контрактник может рассчитывать на повышение зарплаты и индексацию льгот, которые год от года могут меняться, наравне со всеми военнослужащими.
Каким будет повышение зарплаты контрактникам в 2018 году. Последние подробности.
Решение правительство — увеличение числа военнослужащих на 500 человек. Этому способствует процесс постепенной стабилизации экономики, которая в 2018 году должна выйти на новый уровень, с минимальной инфляцией за последние 5 лет в 4-4,5%.
В последние 4 года заработные платы военных в стране не подлежали индексации. На 2013 год заработная плата в размере 30-35 тыс. рублей была высокой для большинства населения страны, что добавляло престижу российской армии и привлекало в ее ряды новых членов для службы по контракту.
Рядовой специалист, который только что заступил на службу по контракту, будет получать оклад в 35 тыс. рублей. Лейтенанты и военнослужащие «среднего ранга» получают до 45 тыс. рублей. Максимальные заработные оклады у военнослужащих высших чинов. Они стартуют от 75 тыс. рублей. Если сравнивать доходы по стране, то минимальный оклад контрактника, при отсутствии индексации, может приблизиться к средней заработной плате в стране.
Соответственно, по мнению Комитета, нужно поднять зарплату военнослужащим и контрактникам на 15-25%, чтобы рост денежного довольствия был соразмерным росту инфляции за последние 5 лет. Именно на этом настаивает Комитет по обороне. В целом Госдума принимает такую точку зрения и возможно, в ближайшие годы, повышение зарплаты военнослужащих будет на 25% больше, если все депутаты проголосуют и согласуют бюджет до 2020 года.
То же касается и гражданского персонала, работающего в Минобороны и его подразделениях. В новом бюджете утверждены размеры ежегодных ассигнований таким служащим в размере около 200 миллиардов рублей – что автоматически лишает их возможности того, что правительство решит индексировать оклады или повысить их размер.
И проблема здесь даже не в нервозной обстановке на местах. Страдает кадровая политика: если так пойдет и дальше, то недовольство исчезнет вместе с кадрами. В некоторых дивизионах наблюдается явный недобор сотрудников даже без специализированных знаний и навыков. Несущие службу офицеры (особенно до 40 лет) всерьез рассматривают возможности переквалификации на гражданские специальности или даже уход в бизнес «на вольные хлеба» в связи с неконкурентоспособным уровнем доходов в армии.
Будет ли повышение окладов контрактникам в следующем году. Подробная информация.
Сетевое издание «ActualNews» (Актуальные новости) зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 30 сентября 2016 года. Свидетельство о регистрации Эл № ФС77-67090.
Как уже было сказано выше, в 2016 году правительство в очередной раз решило обойтись без индексации зарплат военнослужащих, так как ощутимый уровень бюджетного дефицита привел к необходимости отказа от части социальных гарантий. Следует также отметить, что правительством был рассмотрен новый законопроект. К нему прилагался специальный реестр, регламентирующий расходные обязательства, исполняемые за счет бюджетных средств.
В течение последних нескольких лет отмечается постепенное повышение заработка контрактников. Однако разница дохода военных в мирных условиях в других странах и даже в зоне АТО в Украине остается позорной. Украинские власти отмечают экономические проблемы, которые не позволяют успешно изменить ситуацию и поспособствовать переходу на следующий этап развития армии.
Подытоживая всё вышесказанное, есть возможность утверждать о дальнейшем повышении ставки контрактника на 2018 год в РФ – рассматриваемая область жизнедеятельности государства неизменно прогрессирует. Множество поблажек и гарантированная занятость являются базовыми преимуществами армейской службы по договору. Так что нет ничего необычного в том, что каждый год наблюдается прирост новобранцев в рядах Вооружённых сил.
Контрактники довольно долго не получали надбавки за труд, в процессе чего их заработные платы оставались на том же уровне. Отсутствие повышения окладов негативно сказалось на общем настроении военных в стране. Ведь профессия, непосредственно связанная с риском для жизни и защитой Родины, постепенно теряла престиж в глазах новобранцев.
Согласно официальной статистике, кадровый офицер имеет среднюю зарплату, которая существенно выше, чем средняя оплата труда гражданского населения России. На сегодняшний день в правительстве заявляют, что военные получают ежемесячно около 50000 рублей, а это даже в текущие кризисные времена является вполне неплохим вознаграждением за работу. Особенно если сравнивать эту цифру с зарплатами, начисляемыми учителям или врачам.
Другие эксперты заявляют, что новыми законодательными нормами предусмотрен совершенно иной принцип пересмотра окладов. Вопрос в отношении индексации будет теперь решаться лишь после того как правительство проведет балансировку доходной и расходной статей бюджета. Если чиновники увидят финансовую возможность повысить выплаты, такие меры будут предприняты. Но это может быть совершенно незначительная сумма в размерах 3-4% от текущего уровня оклада, которую сейчас называют компенсацией.
Многих волнует вопрос о том, будет ли индексация зарплат контрактников в 2018 году. Причем некоторые вовсе не уверены в том, будет ли она вообще, ведь в недалеком прошлом ее проведение несколько раз срывалось. Надо заметить, что чиновники недавно подписали законопроект о проведении полной индексации всех социальных выплат, так как в 2018 году инфляция будет относительно невысокой 5 процентов, следовательно, индикационный коэффициент будет небольшим и в государственном бюджете хватит денег на проведение этого мероприятия.
Однако с 2013 года изменений в заработной плате военных по контракту не произошло, а цены с того периода возросли примерно на 35-50%. Учитывая постоянную инфляцию в стране, которая, по отдельным видам товаров, достигала и 77%, военнослужащие потеряли значительную часть своих доходов.
Чтобы проанализировать, какая обстановка «царит» в рядах служащих по контракту, стоит лишь обратить внимание на средний размер заработных плат военных в стране. Рядовой специалист, который только что заступил на службу по контракту, не будет получать оклад, превышающий 35 тыс. рублей. Лейтенанты и военнослужащие «среднего ранга» получают до 45 тыс. рублей.
Повышение зарплаты контрактникам в 2018 году видео новости. Эксклюзив.