Скорее всего, все зарплаты по стране в 2018 году будут подняты, чтобы компенсировать уровень инфляции. В таком случае их прибавка составит около 5,5%. Это как минимум позволит компенсировать возросшие расходы на транспорт, а также часть затрат на подорожавшие продукты питания.
Однако, не все так радужно. Во-первых, у военных присутствует не менее разветвленная система штрафов. Плюс никто не отменял регулярную переоценку приведенных коэффициентов. На всех уровнях присутствует некий приемлемый размер оплат труда. Если кто-либо попытается на формальных основаниях затребовать себе лишнее, то с помощью взысканий его, как правило, быстро приводят в «агрегатное» состояние.
Обыкновенный кадровый офицер нынче получает зарплату выше средней по РФ. В данный момент средняя з/п в рядах вооружённых сил доходит до 50 тысяч рублей. Столь значительные привилегии связаны с тем, что правительство придерживается курса популяризации выполнения воинских обязанностей. Именно зарплатами прежде всего привлекают новых контрактников. Кроме того, не следует забывать и о дополнительных льготах: бесплатной медицине, льготах на ипотеку и прочем.
Российское правительство сообщило о своих планах относительно индексации зарплат военнослужащих в 2018 году. Надбавка с нового года предусмотрена для сотрудников Росгвардии и МВД. Чиновниками был разработан проект по повышению зарплат военнослужащих еще в прошлом году. Тогда же корректировали и регламент. Однако проект с регламентом рассматривали в нынешнем году. С 01.02.2018 года на 4% состоится повышение денежного довольствия Росгвардии. Точная дата увеличения зарплат на сегодняшний день пока неизвестна: МЭР не рассекречивала эту информацию.
Ныне ставки работников рассматриваемой специальности находятся в пределах от 20 до 40 тыс. руб., не считая различных поблажек и прибавок. Вместе с тем вероятность повышения зарплат составит хорошую службу контрактникам, что определённо является благим известием. Поскольку такая инициатива власть имущих позволит множеству представителей военного дела поразмыслить насчёт повышения собственного благосостояния. Кроме того, защита родного отечества открывает двери к получению ипотеки и приобретения жилища по доступному кредитному договору.
Заметно потяжелеет кошелек не только у офицеров, но и кадровых сержантов, а также рядовых контрактников. Скажем, командир отделения с тремя лычками на погонах вместо нынешних 45 982 рублей с января будет получать 47 821 рубль. Осенью 2019-го его суммарное жалование увеличится до 49 734 рублей. А еще через год — до 51 723 рублей.
В 2016 году правительство ощущало заметный бюджетный дефицит. Это привело к сокращению социальных выплат, отказу от некоторых гарантий, а также – к отсутствию индексации окладов военнослужащих. Также в этом году высшее руководство страны рассмотрело новый законопроект. В нём был создан специальный реестр расходных обязательств за счёт бюджета страны.
Планируется, что в 2018 году мораторий на индексацию заработных плат военных всех структур будет, наконец, снят и защитники Родины смогут увидеть увеличение окладов. Точные цифры индексации не разглашаются, но в Правительстве обещают, что рост окладов будет превышать уровень инфляции в стране на 2-3%, что приведет к росту доходов военных впервые за 5 лет.
Но для военных социальные льготы имеют не такое большое значение, как большой доход – именно он является основной причиной того, почему мужчины выбирают службу по контракту. Стабильный заработок без задержек, который способен обеспечить всю семью – вот о чем мечтают современные военнослужащие.
Каким будет повышение зарплаты контрактникам в 2018 году. Подробная информация.
А я прапорщик с выслугой 13 лет, з.п 33 рубля и дома не живу практически,и выходной 2 раза в мясяц,жена ушла,живу один. Так что,кто считает что в армии сладкий мёд, милости просим,свободных мест валом!
Ссылаясь на сообщения действующих аналитиков, около 4-5 сотен новобранцев ожидается в рядах Вооружённых сил родного отечества. Более того, к службе станут допускать тех личностей, что разбираются не только в тактике ведения боя, но и владеют многими другими навыками. Таким образом, чиновники стремятся видеть на вооружении РФ не только впечатляющую боевую мощь, но и разносторонне продвинутых мастеров военного дела.
В последние 4 года заработные платы военных в стране не подлежали индексации, согласно мораторию, принятому в 2013 году. На тот момент заработная плата в размере 30-35 тыс. рублей была действительно высокой для большинства населения страны, что добавляло престижу российской армии и привлекало в ее ряды новых членов для службы по контракту.
17 ноября 2017 года Министерство обороны РФ отправила в войска телеграмму в которой прописаны новые месячные оклады в соответствии с присвоенным воинским званием или оклад по воинскому званию и новые месячные оклады в соответствии с занимаемой воинской должностью или оклад по воинской должности, которые в 2018 году будут составлять новый оклад месячного денежного содержания каждого военнослужащего (без учета дополнительных выплат и надбавок, к примеру за Физо)
Согласно чтению, которое проведет Государственная Дума в конце 2017 года, заработная плата контрактникам увеличится на 4-5%. В бюджете будет предусмотрена ежегодная индексация до 2020 года. Рассмотрение вопросов денежного довольствия для всех категорий военнослужащих позволит поднять их уровень жизни на достойный уровень.
Будет ли повышение окладов контрактникам в следующем году. Подробные данные на 22.01.2018 г.
Начиная с кризиса 2014 года по вопросу финансового обеспечения действующей армии в администрации царит стабильность. В декабре 2015 года Госдума рассмотрела, обсудила и приняла во всех чтениях отказ от индексации зарплат бюджетников по линии Министерства обороны (и с тех пор неоднократно его продлевала). Таким образом, при перманентном удорожании среднего уровня жизни, кадровые военным могли компенсировать падение своей покупательской способности только посредством премий. Но только раз в год и под конец.
Напомним, в мае 2012 года он заявил о том, что к концу 2018 будут повышены зарплаты всем гражданам, работающим на бюджетных должностях. Речь шла об уровне, который больше прежнего в полтора-два раза. Однако текущий год вносит свои коррективы.
В последнее десятилетие российское правительство инициировало в военной сфере целый ряд реформ, направленных на повышение эффективности армии, модернизацию оснащения, оптимизацию ее численности и структуры управления, а также повышение престижности службы в рядах вооруженных сил.
Так, согласно проведённым исследованиям, в 2017-2019 годах размеры ассигнований военным составят около 450 миллиардов рублей в год. Это позволяет предположить, что, скорее всего индексация зарплат военнослужащим не понадобится.
На протяжении нескольких лет зарплаты военнослужащих регулярно повышались. Кроме того, им было обещано, что власти позаботятся о служебном жилье и социальных гарантиях для представителей силовых ведомств. Однако с углублением кризиса властям пришлось отказаться от части социальных инициатив – в 2016 году было заявлено, что оклады военных не будут подвергаться индексации, ну а о повышении сумм ассигнований речи и быть не может.
Рядовой специалист, который только что заступил на службу по контракту, будет получать оклад в 35 тыс. рублей. Лейтенанты и военнослужащие «среднего ранга» получают до 45 тыс. рублей. Максимальные заработные оклады у военнослужащих высших чинов. Они стартуют от 75 тыс. рублей. Если сравнивать доходы по стране, то минимальный оклад контрактника, при отсутствии индексации, может приблизиться к средней заработной плате в стране.
Как уже было сказано выше, в 2016 году правительство в очередной раз решило обойтись без индексации зарплат военнослужащих, так как ощутимый уровень бюджетного дефицита привел к необходимости отказа от части социальных гарантий. Следует также отметить, что правительством был рассмотрен новый законопроект. К нему прилагался специальный реестр, регламентирующий расходные обязательства, исполняемые за счет бюджетных средств.
Ну и конечно же, привлечение молодежи. Первое, что спрашивают интересующиеся военной службой — повысят ли зарплату военным в 2018 году. Для них на одной чаше весов лежит риск (неразрывно связанный с войсками), а на другой? Сейчас оплату труда в армии невозможно назвать привлекательной. А перспективы больше напоминают лозунги.
С учетом инфляции должны проиндексировать на 33 % за период с 2012-2018, а не на 5,5 %. И это только ,что бы быть в уровне стоимости продуктов и других затрат. Здесь даже не говорится о улучшении жизни и статуса военнослужащих среди населения в обществе. Но, думаю в ближайшее будущее увеличение срока службы с выходом на пенсию в 25 лет и последующее сокращение численности военнослужащих в рядах ВС РФ с намеками, что много канцелярских тружеников, которых можно заменить компьютерными системами, в дальнейшем приведет к увеличению денежного довольствия оставшихся в сокращенных рядах армии России.
Повышение зарплаты контрактникам в 2018 году видео новости. Главные новости.