Президент России Владимир Путин подписал федеральный закон, добавляющий еще одно основание для проведения внеплановых проверок работодателей, говорится в сообщении на сайте Кремля, пишет деловая газета «Золотой Рог». Соответствующие изменения вносятся в ст. 360 Трудового кодекса.
3. Заработала новая система начисления пенсий: с 1 января минимальное количество страхового стажа, необходимого для выхода на пенсию, составляет 25 лет (до этого – 15 лет). Следующие 10 лет (до 2028-го года) минимальный страховой стаж для выхода на пенсию будет увеличиваться каждый год на один год. Все изменения введены в рамках пенсионной реформы. Страховой стаж можно также купить, заплатив соответствующие взносы в Пенсионный фонд, минимальный страховой взнос – 22% от минимальной зарплаты, месяц страхового стажа стоит 44% от минимальной зарплаты. Минимальный размер пенсии с 1 января – 1373 грн.
Стоит понимать, что выплаты на второго ребенка за счет средств материнского капитала возможны только, если он родился после 1 января 2018 года. Тем самым много негативной реакции получено со стороны владельцев сертификатов, у которых дети еще не достигли полутора лет.
Как до этого поведал «Солидарности» руководитель комитета Государственной думы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов, закон несомненно поможет сражаться с нарушениями трудовых прав жителей в общем и с невыплатой заработанных денег в частности.
Президент Владимир Путин подписал закон, разрешающий внепланово проверять работодателей на предмет соблюдения трудовых прав по обращениям физических и юридических лиц. Соответствующие изменения вносятся в ст. 360 Трудового кодекса. Пожаловаться на нарушения могут как личные предприниматели, юридические лица, органы госвласти и местного самоуправления, профсоюзы, так и сами жители.
Что изменилось в трудовом законодательстве в Росси в 2018 году. Подробные данные.
В октябре 2017 года Указом Президента № 487 были внесены изменения в один «майский указ» 2012 года — О мерах по реализации демографической политики Российской Федерации (№ 606 от 07.05.2012). Они устанавливают выплату ежемесячной денежной выплаты на третьего ребенка до 3 лет (ЕДВ) в тех регионах страны, где коэффициента рождаемости не более 2.
В Государственной Думе неоднократно поднимался вопрос о продлении выплаты пособий на ребенка по достижении им 3 лет. Наиболее актуально стал вопрос, когда к России присоединилась Республика Крым. Дело в том, что украинское законодательство предусматривает выплату пособий на ребенка до трех лет. Принять решение о введении аналогичных мер на всей территории России было невозможно, поэтому для жителей Крыма и г. Севастополя предусмотрели компенсации в виде региональных пособий.
Когда вступят всилу изменениия в трудовом законодательстве 2018 в РФ. Все последние сведения.
Поправки к законодательству должны ограничить число внеплановых проверок 30% от плановых, их срок — десятью днями, а глубину — проверкой начальных фактов. До этого о росте числа внеплановых проверок на фоне сокращения плановых говорили как уполномоченные бизнеса, так и генпрокуратура, напоминает Коммерсантъ.
Напомним, в августе администрация президента оформила предложения по снижению административной нагрузки на бизнес, высказанные господином Путиным ранее. Поправки к законодательству должны ограничить число внеплановых проверок 30% от плановых, их срок — десятью днями, а глубину — проверкой первоначальных фактов. Ранее о росте числа внеплановых проверок на фоне сокращения плановых говорили как представители бизнеса, так и прокуратура.
Как сообщается в заявлении, размещенном на сайте Кремля, в последний день прошедшего года Путин подписал законодательный проект «О внесении изменений в статью 360 Трудового кодекса Российской Федерации».
Видео обзор изменений трудового законодательмтва 2018 в России. Последние новости.