Юрист рассказала, когда за опоздание можно вылететь с работы | IiNews

Если сотрудник опаздывает на работу больше, чем на четыре часа, не имея на это уважительной причины, его могут уволить за прогул, предупредила в эфире «Москве 24» заместитель руководителя Правовой инспекции труда Московской федерации профсоюзов, почётный юрист столицы Елена Рыбакова.

источник

Прочитали ? Поделитесь с друзьями. Спасибо!